[PDF] Marca De Liderazgo eBook

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Marca de liderazgo

Author : Dave Ulrich
Publisher : Editorial Almuzara
Page : 202 pages
File Size : 40,31 MB
Release : 2008
Category : Business & Economics
ISBN : 8483568837

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La agenda

Author : Michael Hammer
Publisher :
Page : 287 pages
File Size : 26,39 MB
Release : 2006
Category :
ISBN : 9789584213648

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Liderazgo De Pensamiento: Desarrolla Tu Marca Personal

Author : Network The Sapiens
Publisher : Hernando Chavez
Page : 43 pages
File Size : 15,30 MB
Release : 2022-06-04
Category : Self-Help
ISBN :

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LIDERAZGO DE PENSAMIENTO: DESARROLLA TU MARCA PERSONAL LEGITIMA TU LIDERAZGO A TRAVES DE UN MARKETING PERSONAL SOLIDO, PRECISO Y EFICIENTE ACERCA DE ESTE LIBRO Para construir tu marca personal, primero necesitas identificar tu pasión y convertirte en un líder de pensamiento. Luego, debes definir tu área de especialización y convertirte también en un líder de pensamiento en ello. Esto se puede hacer a través del liderazgo intelectual. El liderazgo intelectual o de opinión se define como: “el proceso de influir en los demás proporcionando información, ideas o experiencias para que presten atención a lo que tienes que decir”. La idea detrás de esto es que si te ven como un experto en tu campo, otras personas querrán escuchar lo que tienes que decir al respecto. Y esas personas pueden incluso seguir o creer tu opinión o consejo sobre temas específicos basándose únicamente en el hecho de que te perciben como un experto. Como líder intelectual, la gente confiará en tu juicio después de ver cuánto conocimiento y experiencia hay detrás de cada palabra que sale de tu boca. CONTENIDO Introducción: ¿Cómo Utilizar El Liderazgo Intelectual Para Construir Tu Marca Personal? ¿Qué Es Un Líder De Pensamiento Positivo? ¿Cómo Los Contratiempos Pueden Ayudarte A Convertirte En Un Líder De Opinión? ¿Por Qué Es Necesaria La Pasión Para Un Líder De Opinión? ¿Cómo Estar Preparado Para La Crítica Como Líder De Opinión? ¿Qué Es El Marketing De Liderazgo Intelectual? ¿Cómo Construir Autoridad De Marca Como Líder De Opinión? ¿Cómo Definir Tu Área De Especialización Para Convertirte En Un Líder De Pensamiento? ¿Cómo Redefinir Tu Área De Especialización Para Convertirte En Un Líder De Pensamiento? ¿Cómo Reducir Tu Enfoque En Un Área Específica Para Convertirte En Un Líder De Pensamiento? ¿Cómo Construir Tu Experiencia Para Convertirte En Un Líder De Opinión? ¿Cómo Continuar Tu Educación Para Convertirte En Un Líder De Pensamiento? ¿Cómo Encontrar La Mejor Plataforma Para Compartir Tu Mensaje Como Líder De Opinión? ¿Por Qué Solo Se Necesita Ser Bueno En Una Plataforma En Línea Para Convertirse En Un Líder De Opinión? ¿Cómo Compartir Tu Experiencia Como Líder De Pensamiento Con Tu Audiencia? ¿Cómo Promover Tu Notoriedad Como Líder De Pensamiento A Través De Un Podcast? ¿Cómo Promocionar Tu Marca Como Líder De Pensamiento Convirtiéndote En Autor? ¿Cómo Publicar Contenido Frecuente En Tu Área De Especialización Como Líder De Opinión? ¿Cómo Construir Tu Audiencia En Las Redes Sociales Como Un Líder De Opinión? ¿Por Qué Deberías Publicar A Diario En Tus Redes Sociales Para Promocionar Tu Marca Como Líder De Opinión? ¿Por Qué Tus Publicaciones En Las Redes Sociales Como Líder De Opinión Deben Ser De Alta Calidad? ¿Por Qué Deberías Trabajar Con Otros Expertos Para Convertirte En Un Líder Intelectual? ¿Cómo Expandir El Alcance De Tu Marca De Líder De Pensamiento Personal A Través De Colaboraciones? ¿Por Qué Deberías Hablar En Público Para Promocionar Tu Marca Personal Como Líder De Opinión? ¿Cómo Asesorar A Otros En Tu Área Para Fortalecer Tu Marca Personal Como Líder De Opinión? ACERCA DE THE SAPIENS NETWORK El contenido de esta guía se basa en una extensa investigación oficial y proviene de una variedad de fuentes, en su mayoría de libros publicados por expertos que dominan cada uno de los temas presentados aquí y que están respaldados por carreras reconocidas internacionalmente. Por lo tanto, el lector podrá adquirir una gran cantidad de conocimiento de más de una fuente confiable y especializada. Esto sucede porque nos basamos únicamente en medios oficiales y avalados. Además, también recopilamos información de diferentes páginas web, cursos, biografías y entrevistas, por lo que brindamos al lector una visión amplia de sus temas de interés. No solo hemos comprobado que las fuentes de conocimiento sean relevantes, sino que también hemos hecho una selección muy cuidadosa de la información final que compone esta guía. Con gran practicidad, hemos recopilado los conceptos más útiles y los hemos puesto de manera que sean más fáciles de aprender para el lector. Nuestro objetivo final es simplificar todas las ideas para que sean totalmente comprensibles y que el lector disfrute de una lectura amena, práctica y sencilla . Es por eso que nos esforzamos por brindar solo la información clave de cada experto. En esta guía, el lector no encontrará redundancias ni contenidos innecesarios o irrelevantes. Cada capítulo cubre lo esencial y deja fuera todo lo que pueda considerarse extra o que no aporte nada nuevo a los conceptos seleccionados. Así, el lector podrá disfrutar de un texto donde encontrará fácilmente información especializada que proviene exclusivamente de expertos y que ha sido seleccionada con la mayor eficacia.

El código del nuevo líder

Author : Dave Ulrich
Publisher : Editorial Almuzara
Page : 143 pages
File Size : 35,15 MB
Release : 2009-11
Category : Business & Economics
ISBN : 8483563681

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Ulrich, Smallwood y Sweetman identifican las cinco reglas principales que rigen la actuación de los grandes líderes empresariales.

Líder, Equipo, Marca y Producto

Author : Tito Ávalos
Publisher : Paidos Argentina
Page : 229 pages
File Size : 50,27 MB
Release : 2020-04-02
Category : Business & Economics
ISBN : 9501299198

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Está demostrado que los proyectos políticos, empresariales y sociales realmente exitosos combinan de forma especial cuatro mecanismos clave: liderazgo, equipo, marca y producto, todos operadores de decisión y de acción. En este libro, Tito Ávalos y Luciano Elizalde bautizan estas aristas como "dispositivo LEMP" o D-LEMP. Juntas conforman un dispositivo que permite gestionar proyectos políticos, empresariales y sociales de manera eficaz. El D-LEMP funciona como un motor o una turbina que hace avanzar los proyectos. En la medida en que todas sus aristas se encuentran "encendidas", la organización se mueve con más velocidad y se topa con menos obstáculos. Para esto, debemos diseñar, mejorar, articular y alinear cada componente del D-LEMP del proyecto que queremos potenciar. ¿De qué manera podremos construir, mejorar, articular y ensamblar cuatro mecanismos tan complejos como el liderazgo, el equipo, la marca y el producto que forman un proyecto? En primer lugar, haciendo que la gerencia se transforme en un liderazgo asumido y consciente. Debemos pasar de gestionar a liderar, de ser gerentes a líderes. Después, debemos lograr que el grupo de personas con las que trabajamos o queremos trabajar se conviertan en un equipo. Estar con un grupo de personas y trabajar con ellas no significa que sean, que piensen y actúen como equipo. Tercero, es necesario profundizar en el mejoramiento de la marca. ¿Cómo hacemos para que nuestra marca cambie a las personas, las transforme? Finalmente, debemos prestar atención especial a nuestro producto. El interrogante que nos planteamos es cómo hacer para que esta funcione a la manera de una "técnica" de solución de problemas, se transforme en una "experiencia" positiva para las personas y luego sea un "objeto" de emoción, de deseo y de implicación. Estas son las preguntas que responde este libro, con ejemplos y casos tomados de diversos sectores y ámbitos, tanto de éxitos como de fracasos que nos ayudan a aprender de manera inmejorable por medio del uso de metodologías analíticas, de matrices y de propuestas prácticas para luego aplicarlo en la propia organización.

Autoridad de liderazgo

Author : C.X. Cruz
Publisher : C.X. Cruz
Page : 91 pages
File Size : 43,58 MB
Release :
Category : Business & Economics
ISBN :

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¡Descubra cómo inspirar a su equipo, convertirse en un líder influyente y hacer que sucedan cosas extraordinarias! La mayoría de nosotros nunca nos habremos visto a nosotros mismos como líderes. Para la mayoría de nosotros, la idea de hacerse cargo de un cargo no hace mucho tiempo nos ha parecido completamente absurda. Ese es un trabajo para los aviadores altos, para la gente-gente... para los líderes natos! Pero a pesar de cualquier aprensión inicial, los roles de liderazgo son algo que muchos de nosotros nos habremos empujado contra cualquier protesta. En la gran mayoría de las industrias, el progreso y un aumento salarial significa asumir más responsabilidad. Y esa responsabilidad muy a menudo tomará la forma de algún tipo de papel de liderazgo. Solo puedes progresar hasta ahora antes de comenzar a tener personal debajo de ti y cuanto más subas la escalera, más personas comenzarán a buscarte dirección y más personas de las que serás responsable. Eso deja dos opciones: rehuir la presión y la responsabilidad y vivir del modesto salario que proviene de eso, o aprender a chuparlo y hacerse cargo. ¿Y adivinen qué? Cuando aceptes ese manto y te conviertas en el líder que puedes ser, descubrirás que es una de las mejores experiencias imaginables para tu crecimiento y desarrollo personal. Te volverás más seguro, más capaz y más autoritario y puede transformar completamente la forma en que te ves a ti mismo. A continuación se muestran los capítulos que estará a punto de explorar: Capítulo 1: ¿Qué hace a un gran líder? Capítulo 2: Cómo inspirar a tu equipo Capítulo 3: Cómo incentivar el camino correcto Capítulo 4: Cómo aumentar su carisma y autoridad Capítulo 5: Cómo lidiar con una crisis Capítulo 6: ¿Es mejor ser temido o querido? Capítulo 7: Tratar con disidentes Capítulo 8: Creación de equipos y fomento del trabajo en equipo Capítulo 9: Entender los personajes y elegir el Persona adecuada para el trabajo Capítulo 10: Los 10 consejos más poderosos para los líderes

Empoderando Su Marca Personal

Author : Néstor Alfaro Cajina
Publisher : Independently Published
Page : 100 pages
File Size : 12,17 MB
Release : 2019-11-10
Category :
ISBN : 9781707028245

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Empoderando Su Marca Personal Cada persona desea y necesita sentirse útil ante la sociedad, muchos profesionales se quedan sin empleo o no pueden ubicarse laboralmente, llegan al punto de sentirse inútiles e incluso no saben cómo salir adelante con sus propios conocimientos y experiencias (el "Know How") que han logrado durante estos años. Es posible que usted es de esas personas que necesita salir adelante pero no sabe cómo ofrecer sus servicios profesionales, sus emprendimientos. Desconoce el cómo vender su idea. ¿Duda usted que es posible? ¿Cree que para tener éxito a nivel profesional y personal se requiere tener mucho dinero, ser alguien popular o tener una gran idea de negocio? La mejor noticia es que usted no necesita nada de esas cosas para lograr que sus sueños, su gran deseo ardiente, se haga realidad. Usted puede y tiene todo para triunfar como profesional independiente y emprendedor. Lo único que hace falta son pequeños detalles para hacer que su marca personal se pueda expandir, añadir valor a más personas, pocas palabras Empoderando Su Marca Personal. Lograr que su propio negocio sea próspero y le genere abundancia aquellas que contraten sus servicios profesionales o la compra de sus productos. Néstor Alfaro considera que es el momento y lugar perfecto para revelar algunos detalles sobre cómo un profesional sin empleo, sin recursos, sin futuro, puede lograr salir adelante a pesar de las circunstancias. Es la primera vez que revela su historia para enseñar cómo se puede construir nuevas oportunidades para prosperar y lograr desarrollarse a nivel profesional como personal. Él le muestra cómo iniciar desde cero su marca personal, poco a poco mientras se va transformando en la persona más influyente y lograr éxito en sus negocios. La clave de toda marca personal es encontrar su por qué, ¡porque simplemente es así! "Enseño Lo Que Practico" - Ing. Néstor Alfaro Cajina ING. NÉSTOR ALFARO CAJINA:Ingeniero de sistemas de información, profesional en el desarrollo de software, aplicaciones móviles. Emprendedor y Empresario de la agencia de Marketing Digital Nessware.Net. Miembro de The John Maxwell Team. En la actualidad se dedica a ofrecer asesoramientos, coaching, entrenamientos, talleres y conferencias a emprendedores y profesionales en el campo de desarrollo personal enfocado a desarrollar su propia marca personal. Cuenta con su propia marca personal en Internet, con su respectivo sitio web y redes sociales: http://nestoralfaro.net | @nestoralfaronet | #nestoralfaronet Actualmente tiene un programa virtual de liderazgo para profesionales independientes con más de 3mil hispanos registrados en dicha plataforma virtual.

Leaders Become Leadership | Los Líderes Se Convierten En Liderazgo

Author : Dr. Emmett Emery Sr.
Publisher : AuthorHouse
Page : 222 pages
File Size : 44,41 MB
Release : 2022-09-22
Category : Business & Economics
ISBN : 1665571292

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Leader and Leadership are management functions that are vital in directing an organization to improve efficiency, achieve goals, and center policies and procedures on the company vision. This how to do book will help the less experienced reader on various aspects involved with leaders and leadership. The sustained analysis and the variety of topics discussed regarding leaders and leadership qualities in the business sector and in the military and ethical behaviors, and their part in decision-making makes the works of the book compelling. This book shows the author deep knowledge and understanding of leaders becoming leadership. Líder y Liderazgo son funciones de gestión que son vitals para dirigir una organización a mejorar la eficiencia, alcanzar objetivos y centrar las políticas y procedimientos en la vision de la empresa. Este libro de cómo hacer ayudará al lector menos experimentado en varios aspectos relacionados con los líderes y el liderazgo. El análisis sostenido y la variedad de temas discutidos con respecto a los líderes y las cualidades de liderazgo en el sector empresarial y en los comportamientos militares y éticos, y su parte en la toma de decisiones hace que las obras del libro sean convincentes. Este libro muestra al autor un profundo conocimiento y comprensión de los líderes que se convierten en líderes.